地级市局下科长叫处长 领导开会时的矿泉水可反映等级(2)

　　在东北，不少企业家的精力多数围着领导转，一些民企靠政府项目、国企采购链条生存，不以市场需求为主，缺乏创新动力，这或许可以解释为什么中国民营企业500强里，东北的数量最少。

　　官本位意识更影响到经济发展的软环境。东北一些地市领导到南京、杭州等高新区考察，发现在那里创业的“海归”博士中，东北人特别多。“这些政策咱也有啊，为什么不回来?”一问才得知，虽然优惠政策都不缺，真想申请，就得找路子托门子，费周折。

　　冰冻三尺，非一日之寒。当前，新一轮东北全面振兴的号角已经吹响，除了加大投资稳增长、加快改革转体制、加快调整升产业外，必须再来一次观念的大转变，淡化甚至摒弃官本位意识。只有培育出重商、亲商、安商、富商的好环境，东北的全面振兴方能夯实根基。

　　地级市局下科长叫处长 科长和部长的区别

　　当前东北经济面临着“滚石上山”的严峻形势，原因很多，但是，不少人的官本位意识浓厚是一个重要因素。

　　部长〉处长〉局长(科长)，省部一级、县处一级、科局一级。省部级和县处级之间还有一个地厅级。

　　国家公务员职务与级别对应关系如下：

　　(一)国务院总理：一级;

　　(二)国务院副总理，国务委员：二至三级;

　　(三)部级正职，省级正职：三至四级;

　　(四)部级副职，省级副职：四至五级;

　　(五)司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级;

　　(六)司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级;

　　(七)处级正职，县级正职，调研员：七至十级;

 2/3   首页 上一页 1 2 3 下一页 尾页

　　原标题：地级市局下科长叫处长 领导开会时的矿泉水可反映等级